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潘鹏

潘鹏 暂无评分

管理能力 领导力

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高效能人士的七个习惯

发布日期:2015-08-04浏览:1370

  • 课程背景

    风靡全球,被翻译成几十个国家的语言,影响了世界上几代人的一门人生必修课!

    课程对象

    有志于活出生命意义的人

    课程大纲

    一、重新探索自我
    (一)由内而外全面造就自己
    1、品格与能力
    2、思维定式的力量
    3、原则与价值
    4、成长与改变的原则
    5、如何除掉心灵的杂草?
    (二)为圆满人生做准备
    1、习惯的培养
    2、思维决定成就导图
    3、成熟模式图
    4、产品与产能的跷跷板
    5、七大准则与三大成长关系图谱
    6、个人与团队的效率观
    二、个人的成功——从依赖到独立
    (一)习惯一:积极主动
    1、刺激——回应
    2、主动积极的特征
    3、聆听自己的语言
    4、关注圈与影响圈
    5、接纳责任
    6、如何扩大影响圈
    (二)习惯二:以终为始
    1、主动设计还是被动接受
    2、领导与管理:两次创造
    3、改写人生剧本
    4、我的使命宣言
    5、选择生活的中心
    6、开发右脑的两个途径
    7、确定角色和目标
    (三)习惯三:要事第一
    1、时间管理的演变
    2、时间管理矩阵
    3、4D时间管理法则
    5、什么才是要事?
    6、要事的判断标准
    7、高效能的秘诀——授权
    三、团队的成功——从独立到互赖
    (一)习惯四:双赢思维
    1、情感银行账户
    2、人际关系六模式
    3、富足与匮乏心态
    4、互动:双赢的体验
    5、双赢协议五要素
    (二)习惯五:知彼解己
    1、人才素质的冰山理论
    2、约哈里窗
    3、沟通的障碍
    4、倾听的解析
    5、何谓同理心?
    6、理解与认识
    (三)习惯六:统合综效
    1、综效的流程
    2、集思广益的合作
    3、第三方替代方案
    4、协作减效
    5、力场分析
    四、自我提升和完善
    (一)习惯七:不断更新
    1、不断更新四方向
    2、更新的螺旋
    3、原则中心式生活
    4、图解职场三十六计
    (二)再论由内而外造就自己
    1、代际传承
    2、成为转型者
    3、系统解读七个习惯

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